• Университет
  • Образование
  • Наука и инновации
  • Сотрудничество
  • Жизнь в ТПУ

Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы ТПУ в силу ряда причин.

Причины, по которым обучающемуся может быть предоставлен академический отпуск:

  • по медицинским показаниям;
  • по семейным обстоятельствам;
  • по иным обстоятельствам.

Академический отпуск может быть предоставлен неограниченное число раз.

Основанием для принятия решения о предоставлении академического отпуска является личное заявление обучающегося на имя ректора университета с приложением необходимых документов:

  1. Заключение врачебной комиссии Межвузовской поликлиники г. Томска (для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям).
  2. Повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения военной службы (для предоставления академического отпуска в случае призыва на военную службу);
  3. Другие документы, подтверждающие основания для предоставления академического отпуска (при наличии).

Академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося.

Законодательством предусмотрены меры социальной защиты только для студентов, находящихся в академическом отпуске по медицинским показаниям, а также в отпусках по беременности и родам, уходу за ребенком. Студенты, обучающиеся на бюджетной основе и назначенные на стипендию, находясь в академическом отпуске, получают стипендию до окончания основания (окончания семестра, в котором были назначены на стипендию). Студентам, находящимся в отпуске по беременности и родам, а также по уходу за ребенком, выплачивается пособие в соответствии с действующим законодательством.

По истечении срока академического отпуска либо до окончания указанного в приказе периода обучающийся должен быть допущен до занятий на основе поданного им в учебный отдел института личного заявления на имя ректора университета.

Если студенту был предоставлен академический отпуск по состоянию здоровья, то к заявлению должна быть приложена медицинская справка лечебного учреждения о том, что по состоянию здоровья обучающийся может продолжить обучение.

Если академический отпуск был предоставлен в связи с призывом на военную службу, то к заявлению должна быть приложена справка военкомата с указанием срока прохождения службы или ксерокопия военного билета.

Как правило, после окончания академического отпуска обучающийся приступает к занятиям по той же образовательной программе и той же форме обучения и на том же курсе, на котором он обучался до ухода в академический отпуск. Если обучение по данному направлению подготовки или специальности на соответствующем курсе не реализуется, то учебу можно продолжить по родственному направлению подготовки или специальности по согласованию с учебным отделом.

Студент, обучавшийся до ухода в академический отпуск на бюджетной основе, продолжает обучение бесплатно при наличии вакантного места на соответствующей образовательной программе и курсе.

Если вакантного бюджетного места нет, обучающемуся предлагается продолжить обучение на платной основе. Об этом студент должен быть предупреждён в письменной форме перед уходом в академический отпуск начальником учебного отдела института. Предупреждение с визой студента об ознакомлении хранится в его личном деле.

Стоит обратить внимание на то, что продолжительность академического отпуска, как правило, не может превышать 12 календарных месяцев.

После выхода из академического отпуска обучающийся может быть переведен на обучение по индивидуальному учебному плану при наличии разницы в учебных планах. В приказе о допуске к занятиям делается запись об утверждении индивидуального учебного плана с указанием сроков ликвидации академической разницы.

Разница должна быть ликвидирована в установленные приказом сроки, иначе она будет считаться академической задолженностью.

Оцените была ли информация на этой странице полезной?